Dagens mail...

Vi anhöriga (ett 15-tal) till vårdtagare på boendet på Gunillagården i Junsele - där nästan hela personalgruppen tvångsförflyttades för några veckor sedan - har önskat en informationsträff angående den drastiska förändring som skett på äldreboendet med anledning av det som hänt. Vi har många funderingar och frågor och vi önskar att någon ansvarig chef informerar oss anhöriga om de förändringar, som i högsta grad drabbar våra anhöriga som bor på boendet. Men inte ett ljud har vi hört från ansvarigt håll! Vi kontaktade därför enhetschefen och fick till stånd ett möte den 21/2, vilket vi var mycket glada över.

Idag kom ett mail med bland annat följande lydelse: "Mötet den 21/2 kl. 1700 kommer ej att genomföras beroende på att diskussion om personal eller boende på Gunillagården endast genomförs med deras företrädare". Undertecknat av enhetschefen.

Jag blir mycket förvånad och konfunderad. Är det inte vi anhöriga som är de boendes (vårdtagarnas) företrädare? Vi har så många frågor och funderingar när det gäller de nya förändringarna. Vi vet inte ännu om det enbart var negativt att personalbytet skedde - det kanske t.o.m är positivt på sikt - men varför kan inte ansvariga chefer gå ut och informera oss anhöriga att stora personalförändringar ska ske? Det är väl inte för mycket begärt? Det är ju ändå våra nära anhöriga förändringarna drabbar och angår. Ett gott samarbete skapar en god vård. Det borde vara allas vår gemensamma intention att skapa de bästa förutsättningar för vårdtagarnas bästa. Vi vill - och har rätt till - att få information och ett samtal, men det vill inte Vård- och omsorgsorganisationen i Sollefteå kommun. Vi anhöriga känner oss överkörda.

Vad tycker ni? Är det för mycket begärt?